范思思入职市场部的第三天，就把刘经理气得血压超标。

事情起因是一只咖啡杯。刘经理习惯性让员工给他带咖啡，美其名曰培养团队协作精神，实际上就是不花钱喝拿铁。范思思第一天上班，刘经理就指使她：小范啊，楼下星巴克，一杯美式，半糖，加冰。

范思思甜甜一笑：好的经理！

十分钟后，她端着一杯美式回来，但同时递上一张发票：经理，28块，您微信还是支付宝？

刘经理愣了：不是让你请客吗？

经理，范思思眨巴着无辜的大眼睛，我工资税前4200，税后还没您咖啡钱多呢。您忍心剥削实习生吗？

刘经理被噎得说不出话，只好当场转账。周围同事憋笑憋到内伤。

从此市场部有了新规矩：谁喝咖啡谁掏钱，刘经理的咖啡税正式成为历史。

但这只是开始。

周五部门开会，刘经理习惯性甩锅：这个方案，范健你做一下。那个报告，李小翠你写一下。其他人配合。

范思思举手：经理，什么叫配合？具体分工是什么？KPI怎么算？

刘经理皱眉：你们年轻人，怎么那么计较？团队利益高于个人！

那团队奖金怎么分？范思思追问，比如李小翠的20万提成，算是她个人业绩，还是团队功劳？

全场死寂。

李小翠的20万提成到账后，部门里早就有闲话，但没人敢公开说。范思思这一刀，直接捅破了窗户纸。

刘经理脸都绿了：那是董事长的特别奖励，你们不要攀比！

我没攀比啊，范思思笑得人畜无害，我就是想学习一下，什么样的配合能值20万。这样我以后也好配合您，争取早日让您也拿20万。

刘经理血压当场飙升到160。

会后，范建把妹妹拉到消防通道：你干嘛呢？故意找茬？

哥，范思思翻白眼，我是在帮你。李小翠那20万拿得明明白白，凭什么让这群老油条阴阳怪气？我得让他们知道，恒通不养闲人，更不养吸血鬼。

可你这样，会被孤立的。

孤立？范思思冷笑，哥，你太小看我了。我已经拉了个群，市场部所有实习生都在里面，现在我是他们的精神领袖。

她掏出手机，展示聊天记录：

【范思思：姐妹们，我们不能再被PUA了！】

【实习生A：思思姐说得对！我天天给经理拿快递，工资一分钱不涨！】

【实习生B：我上周加班到半夜，结果第二天迟到1分钟被扣200！】

【范思思：从明天起，我们实行咖啡AA制加班打卡制甩锅举报制！】

范建看得目瞪口呆：你这是要造反？

不，范思思说，这叫整顿职场。哥，你在基层体验这么久，难道没发现公司问题很大吗？

发现了，范建老实承认，但我是来体验生活的，不是来革命的。

所以我替你革命，范思思拍拍他肩膀，你负责追嫂子，我负责打江山。咱俩分工明确。

她转身要走，又回头：对了，爸让我转告你，第二个项目案例，他给你安排好了。

什么项目？

儿童科技教育，范思思说，田中社长的孙子牵的头。爸说这是你赎罪的机会，做好了，恢复80%额度。

赎罪？我有什么罪？

欺骗无知少女的感情罪，范思思说，量刑标准：看李小翠什么时候真心喊我爸一声爸。

范建：……